Posts de Jorge Ernesto Zuluaga Guzmán

16 septiembre 2025

¿Más de 50 y en paro? No, no estás condenado.

Por: Jorge Ernesto Zuluaga Guzman /Psicologo Organizacional/Evaluación de Competencias laborales/Gestión de Cualificaciones/ Habilidades de...
11 agosto 2025

¿Cuál es el modelo de trabajo ideal? La respuesta es: ¡depen...

Por: Jorge Ernesto Zuluaga Guzman Psicologo Organizacional / Habilidades de Gestión/ Gerencia de Mercadeo/ Evaluación de Competencias labor...
14 julio 2025

¿Puede un buen líder sobrevivir en una cultura organizaciona...

Por: Jorge Ernesto Zuluaga Guzman Psicologo organizacional /Habilidades de Gestión/ Especialista en Gerencia de Mercadeo Bogotá – Colombia...
07 julio 2025

La chispa que enciende el éxito: Liderazgo inspirador en la...

Por: Jorge Ernesto Zuluaga Guzman, psicologo Organizacional /Especialista en Gerencia de Mercadeo/Habilidades de Gestión
30 junio 2025

Comunicación Asertiva: La Clave para un Liderazgo Efectivo

Jorge Ernesto Zuluaga Guzman, psicologo Organizacional /Habilidades de Gestión/ Especialista en Gerencia de Mercadeo
09 junio 2025

La Adaptación al Cambio: Una Habilidad Esencial para Gerente...

Jorge Ernesto Zuluaga Guzman Psicologo Organizacional / Especialista en Gerencia de Mercadeo/ Habilidades de Gestión
19 mayo 2025

Influencia de la inteligencia emocional en el liderazgo de e...

Por: Jorge Ernesto Zuluaga Guzman Psicologo Organizacional /Habilidades de Gestión Directiva
12 mayo 2025

El futuro del trabajo y las habilidades demandadas

Considerando ese crucial equilibrio entre habilidades técnicas, habilidades blandas, competencias digitales e inteligencia artificial.
06 mayo 2025

La habilidad para negociar acuerdos y mediar en conflictos

Por: Jorge Ernesto Zuluaga Guzman Psicologo Organizacional
28 abril 2025

La cultura de seguridad y salud en el trabajo

Por: Jorge Ernesto Zuluaga Guzman Psicologo Organizacional
Jorge Ernesto Zuluaga Guzmán Foto Perfil

Jorge Ernesto Zuluaga Guzmán

Psicólogo /Especialista en Gerencia de Mercadeo

Psicólogo y Especialista en Gerencia de Mercadeo, con destacada trayectoria laboral liderando las actividades relacionadas con entrenamiento comercial y formación en habilidades blandas o competencias transversales especialmente en empresas para desarrollo organizacional y formación para él trabajo, contribuyendo así al incremento de la productividad de los equipos de trabajo.

Destacado por tener amplios conocimientos y experiencia para liderar procesos de coaching a la fuerza de venta en productos y servicios de telecomunicaciones con un enfoque en Internet para las cosas (IOT), para soportar procesos de preventa de aplicaciones y soluciones tecnológicas móviles que permiten automatizar procesos en las empresas.

Profesional dinámico, proactivo, capaz de conformar y liderar equipos de trabajo comerciales motivados hacia la consecución de los objetivos planteados.