Francis Javielys Mateo Amparo tomó una decisión audaz que definió el rumbo de su vida: cambiar el camino del turismo por el mundo de la ingeniería de software. A partir de esa elección, guiada por el consejo de su padrastro, ha construido una carrera que trasciende lo técnico. Con más de una década de experiencia nacional e internacional, ha aportado al desarrollo de proyectos tanto corporativos como gubernamentales, dejando huellas a través del conocimiento y el compromiso.

Desde su posición en un sector tradicionalmente dominado por hombres, ha desarrollado una estrategia basada en la fe, la preparación constante y el coraje para romper con patrones limitantes. Con una actitud resiliente y una red de apoyo, Mateo ha desafiado estereotipos, demostrando que las mujeres tienen un lugar clave en la innovación tecnológica.

El liderazgo de Mateo tiene raíces profundas en su historia familiar. Inspirada por el ejemplo de su madre, ha adoptado un estilo empático, enfocado en la gestión de personas con visión estratégica, pero también con cercanía y sensibilidad. Cada paso de su carrera refleja los valores y enseñanzas de su infancia, convertidos hoy en una forma coherente de dirigir y servir.

La tecnología, para ella, no solo representa una carrera, sino una plataforma de impacto. Cree firmemente en su capacidad transformadora, no solo para avanzar en lo profesional, sino también para contribuir al progreso del país. Su legado se construye día a día, desafiando barreras y abriendo puertas para otras mujeres que, como ella, creen en el poder de la educación, la innovación y la determinación.

A continuación te invitamos a leer la entrevista completa:

Cuando mira hacia atrás en su trayectoria, ¿cuál considera que ha sido su decisión  más audaz y cómo impactó en su desarrollo profesional?

La decisión más audaz que he  tomado fue cuando decidí entre la carrera de Turismo y la de Ingeniería de Software;  Agradezco a mi padrastro que en una de nuestras largas conversaciones y consejos hizo un  buen análisis y la cómo veía mi potencial en el área de tecnología. Ha sido de gran  oportunidad y aporte tanto en lo laboral, económico, social, en aportes de voluntariados a  mi comunidad. 

¿Qué estrategias ha implementado para romper barreras de género en sectores  tradicionalmente dominados por hombres y abrir camino para otras mujeres? 

Una de las estrategias que he implementado es Fe en Dios y poner siempre cada proyecto  en manos del Señor, pero también, la confianza para romper los patrones y tener las  habilidades para desafiar los obstáculos que podemos encontrar, con una actitud de  enfoque y capacitación constante. Algo que agrega mucho valor es contar con una red de  apoyo o una guía donde puedas obtener consejos y compartir experiencias. 

Como mujer pienso que las mujeres debemos romper el mito e involucrarnos en las barreras  tecnológicas. 

¿Cómo ha influido su background familiar y cultural en su estilo de liderazgo actual? 

Desde niña crecí viendo como mi madre (siendo madre y padre a la vez) poder ser una gran  líder desde los valores, la educación que nos enseñó, ha influido en mi estilo de liderazgo  actual al moldear mi comprensión de la comunicación, la toma de decisiones, y la gestión  de equipos, la empatía. Estos elementos culturales han contribuido a desarrollar mi estilo  de liderazgo al inculcar valores, normas y creencias que influyen en tener un enfoque hacia  la gestión de personas y la consecución de metas que tenga éxito. 

¿Qué papel juega la innovación tecnológica en su visión de futuro para su  organización?

Desde el punto de vista de mi trabajo en tecnología y mis años de  experiencia, juega un papel muy importante, porque es una oportunidad para aprender y  para aportar al desarrollo del país. 

Para mí, es un honor dejar huellas, también implica una oportunidad de crecimiento y  superación para desafiar las barreras preestablecidas por los sesgos de una sociedad que  ha concebido este tipo de áreas como totalmente para hombres.