Como parte de su renovación de marca en curso, la Asociación Naviera de Jamaica (SAJ) ha lanzado un conjunto de servicios de consultoría financiera diseñados para ayudar a las pequeñas y medianas empresas a fortalecer sus operaciones y construir empresas sostenibles.

Con más de 86 años de experiencia en gestión financiera y el respaldo de un equipo con más de 50 años de experiencia combinada en nóminas, contabilidad y teneduría de libros, la SAJ ofrece servicios que abarcan desde el procesamiento de nóminas y la presentación de declaraciones legales hasta la gestión de cuentas, la previsión del flujo de caja y la preparación de auditorías. La asociación también ofrece asesoramiento a empresas emergentes, ayudándolas a establecer planes de cuentas, implementar sistemas y establecer marcos financieros sólidos desde cero.

Fiona Hall, gerente de finanzas del SAJ, explicó que la expansión se debió a la demanda de apoyo financiero confiable y asequible para las pymes. "Estamos renovando la imagen del SAJ y, bajo el nombre de SAJ Consultancy, ahora ofrecemos asistencia contable y de nómina. Podemos presentar sus declaraciones de nómina mensuales y anuales en su nombre a través de la plataforma de la Administración Tributaria de Jamaica, o proporcionarle las plantillas si prefiere gestionarlo internamente", explicó.

Señaló que la externalización de nóminas es otro beneficio clave, ya que permite a las empresas evitar los costos de sistemas y personal internos. "Hemos gestionado nóminas de hasta 800 empleados, por lo que somos más que capaces de atender las necesidades de las pequeñas y medianas empresas. Nuestra cartera habitual de clientes incluye trabajadores portuarios con nóminas semanales complejas basadas en hojas de horas, que suelen ser más técnicas que una nómina mensual. Podemos gestionarlas con la misma eficiencia", añadió Hall.

También hemos gestionado nóminas de alto nivel ejecutivo durante los últimos 50 años, consolidando nuestro papel como socio de confianza para las empresas que valoran la confidencialidad tanto como la eficiencia y la precisión para todo tipo de nóminas.

La fortaleza de la consultoría reside no solo en la amplitud de sus servicios, sino también en la experiencia de su equipo. El equipo incluye profesionales con hasta 30 años de experiencia en el sector, que actualmente gestionan más de 10 tipos de cuentas. Esta combinación de amplia experiencia y gestión práctica garantiza que los clientes reciban un servicio preciso, fiable y oportuno en todos los ámbitos.

Además de la nómina, el SAJ ayuda a las empresas a implementar y optimizar sus sistemas contables, mejorar sus prácticas contables, preparar estados financieros para auditorías y prever el flujo de caja para facilitar la toma de decisiones. El SAJ también gestiona todo el proceso de auditoría para varios clientes que necesitan este servicio, incluyendo la negociación de precios y plazos con las firmas de auditoría.

Hall enfatizó que la consultoría se beneficia de la experiencia financiera y de TI, lo que le permite automatizar procesos cuando sea posible, reducir ineficiencias y ofrecer soluciones personalizadas a precios competitivos.

La mayor expansión de su consultoría financiera de larga trayectoria es parte de la estrategia más amplia de SAJ para profundizar el compromiso con las empresas y, al mismo tiempo, promover la resiliencia, la sostenibilidad y el cumplimiento en el sector de logística y transporte marítimo de Jamaica.

La SAJ se fundó en 1939 y se registró bajo la Ley de Sindicatos de Jamaica. Surgió como respuesta a la inestabilidad laboral de la década de 1930, organizada inicialmente por un pequeño grupo de empresarios como una organización de contratación de mano de obra. Más de ocho décadas después, la asociación, que ha consolidado su experiencia en planificación, administración y relaciones laborales, representa actualmente a 80 empresas del sector naviero. Si bien la asociación ha dejado de contratar mano de obra directamente para el puerto, sigue desempeñando un papel importante en el fortalecimiento del sector marítimo de Jamaica, aprovechando su larga trayectoria. Gracias a su conocimiento y capacidad institucional, la SAJ está bien posicionada para apoyar a las empresas y gestionar equipos productivos, a la vez que mantiene sólidas relaciones laborales a través de comités gubernamentales y sectoriales clave.